工資水平：

在北京上海一線城市，有89%的產(chǎn)品經(jīng)理月薪在6k以上，超過一半的產(chǎn)品經(jīng)理月薪過萬。

（數(shù)據(jù)來源：《2017產(chǎn)品經(jīng)理白皮書》）

產(chǎn)品類職位漲薪幅度要比其他職位高出很多，尤其是工作3年之后隨著職級(jí)的提高，為所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品帶來顯著收益時(shí)，其薪酬水平更是秒殺行業(yè)其他職位。

崗位前景：

產(chǎn)品經(jīng)理是產(chǎn)品的靈魂締造者，在公司內(nèi)部架構(gòu)中處于核心地位。

互聯(lián)網(wǎng)許多CEO都自稱是產(chǎn)品經(jīng)理出身，產(chǎn)品經(jīng)理被稱為CEO的學(xué)前班。

作為產(chǎn)品經(jīng)理不僅能協(xié)同管理好技術(shù)、設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)、公關(guān)等部門，還要為最終的用戶體驗(yàn)負(fù)責(zé)，全面支撐公司的全局戰(zhàn)略。

因?yàn)檫@誘人的薪資水平和崗位前景，越來越多的高校畢業(yè)生，剛踏入社會(huì)的職場(chǎng)新人將產(chǎn)品經(jīng)理作為自己的求職方向。

但：

• 產(chǎn)品經(jīng)理的工作流程你真的了解嗎？
• 產(chǎn)品經(jīng)理求職的必備技能有哪些？
• 如何獲得高質(zhì)量?jī)?nèi)推/實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)？

現(xiàn)階段，我們發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品新人入行普遍存在以下幾個(gè)問題：

對(duì)產(chǎn)品一知半解，缺乏系統(tǒng)的產(chǎn)品知識(shí)體系

碎片化、零散地接觸過一些產(chǎn)品知識(shí)，但無法將這些知識(shí)串聯(lián)起來，形成一個(gè)系統(tǒng)的、完整的產(chǎn)品經(jīng)理知識(shí)體系；

缺乏相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，空有一腔熱情

簡(jiǎn)歷蒼白，沒有產(chǎn)品相關(guān)項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷，不能滿足企業(yè)快速上手的要求；

得不到優(yōu)質(zhì)的崗位信息

因?yàn)樾畔⒉粚?duì)稱，不能及時(shí)得到優(yōu)質(zhì)崗位信息，好不容易獲得了信息，往往又因?yàn)楹?jiǎn)歷蒼白、經(jīng)驗(yàn)匱乏而錯(cuò)失機(jī)會(huì)。

對(duì)于大學(xué)生，因缺乏進(jìn)入產(chǎn)品經(jīng)理的敲門磚，與很多大廠校招機(jī)會(huì)失之交臂；對(duì)職場(chǎng)新人而言，簡(jiǎn)歷沉入大海是常態(tài)，偶爾的面試也是頻頻碰壁。

為了解決大學(xué)生和職場(chǎng)新人入行產(chǎn)品經(jīng)理的困惑，起點(diǎn)學(xué)院特開設(shè)以offer為導(dǎo)向的產(chǎn)品經(jīng)理就業(yè)特訓(xùn)營(yíng)，全面解決就業(yè)難題，讓你從入門到求職一次搞定。

（▲部分發(fā)放offer的公司）

（▲部分學(xué)員就業(yè)情況）

科學(xué)學(xué)習(xí)——系統(tǒng)構(gòu)建產(chǎn)品知識(shí)體系，打磨過硬基本功

正統(tǒng)大廠產(chǎn)品體系，拒絕野路子

我們的導(dǎo)師來自全國(guó)各大型互聯(lián)網(wǎng)公司，至今仍是各大廠在職的產(chǎn)品大佬，教授的也是滾燙出爐的產(chǎn)品實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，能最大程度貼合企業(yè)招聘需求。

跟著大廠導(dǎo)師學(xué)習(xí)正統(tǒng)的產(chǎn)品知識(shí)體系，比起野路子摸索，可以少走好幾年彎路。

12周線上系統(tǒng)學(xué)習(xí)

75節(jié)課程內(nèi)容緊跟企業(yè)招聘需求，完整知識(shí)點(diǎn)全覆蓋

71節(jié)作業(yè)任務(wù)刻意練習(xí)，反復(fù)打磨產(chǎn)品基本功

完整課程大綱+課程詳情介紹：請(qǐng)點(diǎn)擊此鏈接，前往查看

項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)——從0到1參與項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)，打造完美求職作品

5次線下實(shí)戰(zhàn)鞏固

大廠導(dǎo)師面對(duì)面親授，手把手教學(xué)，實(shí)戰(zhàn)強(qiáng)化各個(gè)模塊知識(shí)點(diǎn)。

第1次：強(qiáng)化市場(chǎng)、競(jìng)品分析、用戶調(diào)研、產(chǎn)品定位、需求分析

第2次：強(qiáng)化產(chǎn)品規(guī)劃、流程圖、功能架構(gòu)圖、交互原型

第3次：PRD強(qiáng)化練習(xí)+黑客馬拉松

第4次：畢業(yè)答辯，向?qū)?受邀企業(yè)展示產(chǎn)品作品

第5次：模擬面試，全程模擬真實(shí)產(chǎn)品經(jīng)理面試流程

8次實(shí)戰(zhàn)作業(yè)

將所學(xué)知識(shí)點(diǎn)運(yùn)用到實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練中，輸出流程圖&思維導(dǎo)圖、競(jìng)品分析報(bào)告、用戶問卷調(diào)查、需求分析報(bào)告、產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案、APP原型臨摹、產(chǎn)品原型1.0版本、V1.0版本的PRD文檔等高質(zhì)量作品。

▲學(xué)員實(shí)戰(zhàn)作業(yè)之競(jìng)品分析

▲學(xué)員實(shí)戰(zhàn)作業(yè)之需求文檔

完善的就業(yè)服務(wù)——求職力max+

簡(jiǎn)歷優(yōu)化，契合企業(yè)招聘需求

為了提高大家求職的競(jìng)爭(zhēng)力，我們會(huì)根據(jù)每位學(xué)員的個(gè)人資質(zhì)與求職意向，針對(duì)性地幫大家梳理過往的實(shí)踐及項(xiàng)目經(jīng)歷，契合企業(yè)的招聘需求。

用做產(chǎn)品的思維去優(yōu)化簡(jiǎn)歷，打造完美的產(chǎn)品求職敲門磚，讓企業(yè)覺得你就是為他們的崗位而來。

求職輔導(dǎo)，穩(wěn)扎穩(wěn)打走好求職每一步

從接到面試通知的那一刻起，手把手教你備戰(zhàn)面試，小到面試妝容要求、自我介紹話術(shù)，大到面試/筆試應(yīng)對(duì)技巧。全面破解求職應(yīng)聘套路，讓你每一步都走得穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)，offer也穩(wěn)穩(wěn)入手。

求職復(fù)盤，總結(jié)提升求職實(shí)力

針對(duì)學(xué)員最終的求職結(jié)果，從崗位招聘要求、簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備、面試表現(xiàn)、offer選擇和改進(jìn)建議等多方面進(jìn)行復(fù)盤總結(jié)。

名企內(nèi)推，直達(dá)高薪

起點(diǎn)學(xué)院和200+大型互聯(lián)網(wǎng)名企建立就業(yè)雇主合作，內(nèi)推+雙選招聘，全面保障每位學(xué)員就業(yè)。

完善的班級(jí)服務(wù)——6V1全程督導(dǎo)學(xué)習(xí)，保障學(xué)習(xí)效果

課程燒腦強(qiáng)度大，有嚴(yán)格的deadline，針對(duì)自制力差、沒有自我驅(qū)動(dòng)能力的童鞋，我們也設(shè)置了全面的6V1教學(xué)制度，從課程學(xué)習(xí)、作業(yè)練習(xí)、答疑解惑、實(shí)戰(zhàn)鞏固、求職就業(yè)方方面面保障每位學(xué)員的學(xué)習(xí)效果。

作業(yè)批改與輔導(dǎo)

每次作業(yè)，來自大廠互聯(lián)網(wǎng)公司的輔導(dǎo)老師都會(huì)1對(duì)1批改，給出詳細(xì)的批改意見，幫你找到不足，快速提升。

答疑解惑

每天都會(huì)有導(dǎo)師在班級(jí)群中進(jìn)行深度輔導(dǎo)，解決課程、工作和求職中遇到的問題。更有定期直播答疑，在線解決童鞋各種學(xué)習(xí)困惑。

新一期產(chǎn)品經(jīng)理就業(yè)特訓(xùn)營(yíng)火熱招募中

如果你也想在進(jìn)擊產(chǎn)品經(jīng)理的路上

少花點(diǎn)時(shí)間、少走點(diǎn)彎路

快速習(xí)得入行技能

順便把offer的問題給解決了

產(chǎn)品經(jīng)理就業(yè)特訓(xùn)營(yíng)

絕對(duì)是你快速入行的不二選擇

>>戳此搶占學(xué)習(xí)名額，開啟offer收割之路<<

@阿康手機(jī)微信：18617039895