每一位產品小白都熱情十足，非常向往產品經理這個職位。但光有熱情而沒有行動也只是紙上談兵，產品前輩們會告訴新人，想要入門產品經理，首先要多讀、多看、多想、多動。

就比如：

• 多瀏覽行業(yè)資訊：36kr、虎嗅、鈦媒體、人人都是產品經理、艾瑞咨詢等。
• 多閱讀入門書籍：《人人都是產品經理》、《啟示錄》、《結網》、《點石成金》等。
• 多學習基礎軟件：Axure、Visio、Xmind等。

但這些，足夠應對產品經理求職了嗎？相信很多產品新人都實踐了上面提到的入門方法，但是做完這些事情，大多數人依然面試碰壁，簡歷被刷，成不了真正的初級產品經理。

原因如下：

1. 產品知識體系不完善

產品經理最基礎的技能，市場/競品/需求分析、產品規(guī)劃/交互/原型設計、產品文檔撰寫/項目管理等，這些每一個知識點你都能去自學。但是如何銜接，為何要這樣，產品新人們真的懂嗎？

總的來講，產品新人最大的問題在于——無論是方法論，還是書籍和工具的自學，都是碎片化的、零散的，沒有科學指導，缺乏計劃方向，很難把學過的知識點連接起來形成知識面，更無法去構建一個系統的、完整的產品知識體系。一旦面對的是有經驗的產品經理面試官，就會漏洞百出。

2. 簡歷不會優(yōu)化

你了解HR到底喜歡什么樣的求職簡歷嗎？企業(yè)為什么會招一個產品新人？

每一位產品新人的工作經驗和個人能力是硬性條件，但如何有針對性的在簡歷上展現出來，形成求職亮點讓HR注意到，是很多產品新人做不到的。

3. 面試經驗不足

一個是很多產品新人其實也是個職場新人，甚至不懂基本的面試套路；再者，產品經理的專業(yè)面試過程中，包括邏輯思維、溝通表達、需求把控、產品規(guī)劃、產品設計、項目管理到最后的場景模擬等這些常見的面試問題，產品新人大多要碰太多次壁才會理解，白白浪費面試機會。

從入門到入職，產品新人該如何準備？

為了幫助更多新人快速了解“產品經理從入門到入行的成長路徑”，人人都是產品經理社區(qū)&起點學院特邀平安集團高級產品經理@許倩老師為大家?guī)懋a品經理入門公開課，詳情如下：

1. 公開課時間

直播時間：8月15日（周四）20:00-21:00

回放時間：8月16日（周五）起，可無限次回放，適合錯過直播的小伙伴收聽

2. 公開課內容

• 簡歷篇：產品求職簡歷該怎么寫？
• 職場篇：熟悉產品經理的工作內容。
• 成長篇：產品小白如何精進與成長。

3. 導師簡介

@許倩老師

曾0經驗拿下5個產品offer，現任平安集團高級產品經理

現任千萬用戶級醫(yī)療健康產品城市一賬通高級產品經理，負責家庭醫(yī)生業(yè)務場景規(guī)劃建設，從0拓荒式搭建起居民微信端、醫(yī)生微信端及PC端產品，通過場景功能的建設，成功促活用戶，使得用戶活躍提升百倍。多年互聯網醫(yī)療行業(yè)產品及項目與團隊管理經驗，對產品的售前、需求、設計、交付等端到端的工作有豐富經驗。

4. 適合人群

• 即將步入職場的大學生：想以產品經理作為職業(yè)生涯的開始，卻不知道怎么學；
• 有轉行意向的在職人士：想轉行產品經理，不知道從哪里下手；
• 剛入行產品的產品新人：沒人教沒人帶，缺乏方法論，想完善自己的產品知識體系。

5. 報名方式

微信掃描下方海報二維碼報名，前500名免費，更有價值99元《產品經理求職資料包》等你拿！