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學(xué)習(xí)時間
2天
學(xué)習(xí)服務(wù)
沙盤演練+業(yè)務(wù)問診+小飯桌
開課日歷
深圳: 2023-08-05 開課
北京: 2023-09-09 開課
上海: 2023-10-21 開課

ToB業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營

2999¥3999
支持分期
開課前7天無條件退款
課程介紹

《ToB業(yè)務(wù)操盤手》7月1-2日上海站即將開班?。?!

C端流量見頂后,B端服務(wù),即企業(yè)服務(wù)一直是大家關(guān)注的重點。

但是B端市場的商業(yè)模式、商業(yè)邏輯、產(chǎn)業(yè)屬性截然不同,相較于C端,B端業(yè)務(wù)體量更大,也更復(fù)雜。

那么近年來,企業(yè)服務(wù)市場發(fā)展究竟如何?在不同的行業(yè)中表現(xiàn)出了哪些具體特點?

企業(yè)服務(wù)的市場增與變量在哪里?如何做好企業(yè)服務(wù)?中國的企業(yè)服務(wù)市場還值得期待嗎?

1、當(dāng)下的企業(yè)服務(wù)市場有哪些特點?

?小企業(yè)以大客養(yǎng)小客,大企業(yè)以C端帶B端

目前,大多企業(yè)短期行動策略是服務(wù)大型客戶,其優(yōu)勢如下:

  • 第一,可以有較為可觀的營收增長;
  • 第二,可以積攢一批標(biāo)桿客戶,有助于品牌的提升;
  • 第三,可以通過復(fù)雜業(yè)務(wù)場景,打磨產(chǎn)品細節(jié)。

但從長期上,并未放棄服務(wù)小客戶的規(guī)劃,因此,現(xiàn)階段可認為不少企業(yè)是在“以大客養(yǎng)小客”。

大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)除服務(wù)大型客戶外,還有另一套打法:即從C端入手,不計成本地搶占高頻、覆蓋廣的企業(yè)業(yè)務(wù)場景,OA、IM、視頻會議等,成為必爭之地。

因這類B端產(chǎn)品均與自身的C端產(chǎn)品保持了一致的體驗和賬號體系,可以看作是以C端帶B端。

?解決方案商在填補甲乙方鴻溝中,承擔(dān)重要角色

在新型企服領(lǐng)域(如云計算)出現(xiàn)的早期,一般會強調(diào)成本優(yōu)勢、去中間化、自主訂制等。但ToB本身的復(fù)雜性導(dǎo)致很難完全去中間化。

以云計算為例,用戶/客戶是不再關(guān)注風(fēng)火水電,不再關(guān)注物理組網(wǎng)等,但層出不窮的API文檔也并不好消化,即使有低/零代碼加持,業(yè)務(wù)邏輯轉(zhuǎn)化成設(shè)計語言也不簡單。甲方場景和乙方產(chǎn)品和能力之間,總存在鴻溝。

所以,未來只是單純賺取差價或者負責(zé)簡單實施的中間商占比將減少,而既能理解甲方場景,又能理解乙方產(chǎn)品功能及特色的解決方案商,會發(fā)揮越來越重要的作用。

2 、具體發(fā)展案例

ToC型企業(yè),數(shù)字化更為迫切,也往往更快見效。因此,我們選取了零售、教育、醫(yī)療等C端屬性明顯、競爭者較多的行業(yè)作為示例。

?零售

發(fā)展現(xiàn)狀:

整體來看,零售市場增速放緩,簡單的線上化已經(jīng)不能支持行業(yè)長期的增長。 借助數(shù)字化手段,探索線上線下融合的新商業(yè)模式,發(fā)掘增長新動能成為一 段時期內(nèi)零售企業(yè)和企服廠商探索的重點。

發(fā)展趨勢:

圍繞“人”“貨”“場”,擁有流量、技術(shù)、經(jīng)驗優(yōu)勢的專業(yè)性企服廠商可 以幫助零售企業(yè)充分挖掘每個環(huán)節(jié)的潛能,鏈接產(chǎn)業(yè)鏈條上的多方,最優(yōu)化 分配資源,提升客戶體驗,開啟企業(yè)第二增長曲線。

?教育

發(fā)展現(xiàn)狀:

受監(jiān)管政策影響,以K12培訓(xùn)為主的教育行業(yè)將面臨下行壓力,但長期來看我國教育業(yè)具備增長確定性。

現(xiàn)階段“獲客難、教學(xué)質(zhì)量不足”仍是為教育培訓(xùn)企業(yè)面臨的主要痛點;同時,校內(nèi)外線上課堂質(zhì)量的提升進入瓶頸期,技術(shù)賦能將成為突破的關(guān)鍵。

發(fā)展趨勢:

企服廠商可以為教育培訓(xùn)機構(gòu)提供全方位的解決方案,包括師資與其他教學(xué) 資源供給、營銷、智慧課堂、實訓(xùn)平臺、智能學(xué)情分析、管理運營系統(tǒng)等。 隨著需求端OMO趨勢漸明,S2B2C平臺模式有望成為教育企服市場的下一 個成功標(biāo)桿。

?醫(yī)療

發(fā)展現(xiàn)狀:

市場、政策內(nèi)外雙驅(qū)動,醫(yī)療行業(yè)改革進入發(fā)展新階段。資源分配不均、管理服務(wù)模式創(chuàng)新、公共服務(wù)市場化探索等問題亟待解決。

發(fā)展趨勢:

以醫(yī)院為核心的相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)均加大信息化建設(shè)力度,運用數(shù)字化手段,探索行業(yè)轉(zhuǎn)型之道。

企服廠商在診療科研、醫(yī)院運營管理、公共醫(yī)療醫(yī)藥體系建設(shè)等方面具有廣闊的市場空間。

從現(xiàn)狀來看,計算機視覺、大數(shù)據(jù)、RPA等技術(shù)在影像治療、跨領(lǐng)域診斷、門診管理、醫(yī)保聯(lián)網(wǎng)、患者服務(wù)等領(lǐng)域得到了較好的運用。未來,醫(yī)療企服將進一步融合發(fā)展,向更廣覆蓋范圍,更多產(chǎn)品功能持續(xù)演進。

3、如何跟上發(fā)展進度

企業(yè)需求的多樣性、邏輯的復(fù)雜性,導(dǎo)致其本身即是一個重交付、慢增長的行業(yè)。

此外,企業(yè)服務(wù)快速發(fā)展,對于人才也提出更多要求,以發(fā)展“錢”景無限的To B業(yè)務(wù)操盤手來說,至少需要擁有以下能力:

To B業(yè)務(wù)操盤手往往精通多種運營領(lǐng)域,能運用多種運營方法和技巧,獨立支撐起一個產(chǎn)品的運營工作。

所以你可能會有疑問:To B業(yè)務(wù)操盤手是不是什么都需要會?

當(dāng)然不是,按照秦路老師的觀點:業(yè)務(wù)操盤手,也就是全棧運營,并不是全能運營。這里的“全”更多是指全流程掌握+全業(yè)務(wù)熟悉。

To B業(yè)務(wù)操盤手通常是一個項目組的運營負責(zé)人,他往往能從0到1開始搭建整體運營框架,使項目正常運作,最終達成運營目的。

最重要的是,他能對項目進行整體把控,將原先各自為政的“市場運營、渠道運營、生態(tài)運營、內(nèi)容運營、銷售運營”等運營模塊,形成一個整體,改變原來各個運營模塊的割據(jù)狀態(tài)。

那么問題來了:

很多人想成為To B業(yè)務(wù)操盤手,但平時的工作很少有機會系統(tǒng)了解產(chǎn)品上線、營銷推廣、銷售轉(zhuǎn)化的整個流程,更別提指導(dǎo)項目組其他成員,達成運營目標(biāo)了。

別擔(dān)心,起點課堂的To B運營體系課——《To B業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營》了解一下!

課程由起點課堂聯(lián)合現(xiàn)某Saas企業(yè)產(chǎn)品運營總監(jiān)、前阿里產(chǎn)品運營專家@疏桐老師,強強聯(lián)手,共同研發(fā)上線了《To B業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營》課程,幫助To B從業(yè)者們突破瓶頸,成為稀缺的業(yè)務(wù)操盤手。

目前已推出3期,已幫助100+B端從業(yè)者掌握更系統(tǒng)的運營專業(yè)知識和方法論,擺脫“野蠻生長”、“缺乏系統(tǒng)知識與方法”的痛苦。

如果你想掌握一套系統(tǒng)的、經(jīng)過大廠驗證的B端業(yè)務(wù)運營科學(xué)工作方法,鏈接更多優(yōu)秀的運營人,那么一定不要錯過《To B業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營》!

往期課程現(xiàn)場可以感受一下~

▲《To B業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營》課程現(xiàn)場

▲《To B業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營》學(xué)員評價

此外,為大家準(zhǔn)備了1000元課程優(yōu)惠福利,掃描下面的二維碼,添加顧問老師領(lǐng)取。

僅限5個名額,領(lǐng)取完畢將不再增補,大家抓緊,先到先得。

01 為什么選擇To B業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營?

理由1:掌握一套系統(tǒng)的B端運營工作方法

如果你有一套系統(tǒng)的B端運營方法論,或者熟悉運營鏈路上的各個模塊,就可以用更高效更系統(tǒng)的運營思維,基于整個業(yè)務(wù)維度,從最底層的邏輯來解決實際問題。

具體來說,這7大模塊,就是To B業(yè)務(wù)操盤手在工作中需要留意的關(guān)鍵點。

▲ 以上為簡略版地圖,詳細大綱請掃碼添加課程顧問領(lǐng)取

對于B端運營人來說,只有熟悉了業(yè)務(wù)全流程,擁有系統(tǒng)運營思維,才能形成閉環(huán),并且在實際工作中不斷鞏固自己的專業(yè)技能。

所以,課程將緊緊圍繞產(chǎn)品全生命周期運營方法展開,圍繞產(chǎn)品上線前、中、后展開,并基于老師操盤過的大量項目案例復(fù)盤和還原整個運營工作,助你對業(yè)務(wù)全流程形成全面系統(tǒng)的理解,知道要做什么以及怎么做。

相對于市面上大多數(shù)課程,《To B業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營》基于底層邏輯,讓你掌握To B業(yè)務(wù)運營關(guān)鍵流程的思考方式和落地方法。

理由2:10年+資深To B業(yè)務(wù)操盤手面授

不管是學(xué)習(xí)、求職還是解決工作問題,身邊有一位前輩幫助你,一切都會變得更加容易一些!

疏桐老師,既有大公司的項目經(jīng)驗,又有小團隊的運營操盤實踐,源于大廠的科學(xué)工作方法被在諸多項目中被驗證。

不僅自身功底扎實,還懂業(yè)務(wù)、會教學(xué),以通俗易懂的形式讓你吸收知識精華。

想成為像老師一樣的To B業(yè)務(wù)操盤手嗎?

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理由3:實戰(zhàn)模擬實際業(yè)務(wù)場景

理論學(xué)習(xí)的同時還會配套有相應(yīng)的實操練習(xí),及時檢驗知識的掌握程度。

5次實操練習(xí),可以邊學(xué)課程,邊做練習(xí)。一方面幫助大家把所學(xué)知識應(yīng)用起來,另一方面是為了培養(yǎng)大家的運營思維和實操能力,在以后實際工作中也能遷移及復(fù)用。

通過從0到1完成具體的運營工作任務(wù),讓知識不再是知識,而變成可以落地實踐的方法論。

理由4:鏈接互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)秀的人脈資源

來自各行各業(yè)的運營小伙伴,在課堂上你們可以以小組形式并肩作戰(zhàn)。

在課后則有更強的拓展性與可能性,你能快速了解不同行業(yè)的工作邏輯與方法,儲備更多的行業(yè)信息,尋求更多合作機會。

02 你可能還有這些疑惑

適合人群

開課時間

相信看完課程內(nèi)容、學(xué)習(xí)形式、同學(xué)評價等信息,你能夠在一定程度上感受到To B業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營的價值~

最后,跟大家匯報一下,《To B業(yè)務(wù)操盤手訓(xùn)練營》線下私房課將在8月05~06日(深圳)開課。

感興趣的小伙伴,一定不要錯過機會,請立即掃描二維碼,加班主任報名。

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評論
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  1. 3、公司這邊準(zhǔn)備團報有優(yōu)惠嗎?

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  2. 上了蠻多線上課,還是覺得線下課靠譜,面對面交流,反饋夠及時

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    1. 確實~這也是很多同學(xué)一定要參加線下課的原因,不管是學(xué)習(xí)還是人脈拓展,線下就是yyds

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  3. 之前做的產(chǎn)品,現(xiàn)在公司讓帶運營團隊了,壓力山大

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    1. 哈哈對于你來說,也是能力的認可和職級的提升,不過要帶好運營團隊,也需要對他們的工作有整體的認知哦

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  4. 公司這邊準(zhǔn)備團報有優(yōu)惠嗎?

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    1. 企業(yè)需要團報的朋友,可以掃碼加顧問老師,咨詢具體優(yōu)惠情況。添加時,可以備注一下:團報

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  5. 未來10年的市場發(fā)展將會向B端傾斜,傳統(tǒng)行業(yè)業(yè)務(wù)負責(zé)人一枚,學(xué)習(xí)中!

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  6. 我也一直做B端業(yè)務(wù),現(xiàn)在在一家公司做內(nèi)部信息化服務(wù)。已經(jīng)報名,希望能跟更多B端專業(yè)人才交流探討。

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    1. 沒問題~每期前5名報課的同學(xué)享有與老師共進午餐的開小灶特權(quán)與老師共進午餐的開小灶特權(quán)、 校友群不定期線上線下交流,連接人脈連接資源、課程結(jié)束,仍然享受班級群服務(wù),日常問題隨時咨詢老師……

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    2. 沉淀好能力,帶著自己的優(yōu)勢進入一個又一個的戰(zhàn)場!

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