用戶洞察實(shí)操指南
深刻的用戶洞察,是混沌信息中的燈塔,指引我們?cè)陂_放無(wú)邊界的信息中找到適合的方向。
文章大綱如下:
一、為什么了解用戶
作為一個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理,需要掌握的技能有很多,而其中最基本and最重要的就是了解你的用戶或客戶。這里的用戶在B端部分場(chǎng)景下也指代客戶,本文均用“用戶”一詞涵蓋。基于對(duì)用戶的深刻洞察,才能談價(jià)值發(fā)現(xiàn),產(chǎn)品規(guī)劃,產(chǎn)品設(shè)計(jì),上線運(yùn)營(yíng)等。
在對(duì)用戶感知弱的情況下,很多公司使用A/B測(cè)試來(lái)讓用戶選擇。在做小的功能性需求時(shí),或許可以使用A/B測(cè)試。即便使用A/B測(cè)試,也是在A/B中找到相對(duì)解,而這個(gè)相對(duì)解,不一定是解決用戶場(chǎng)景的最優(yōu)解。只有對(duì)用戶的深刻洞察,才會(huì)更大概率,更有效直接地找到“優(yōu)解”。
另外,在涉及到方向性問(wèn)題的時(shí)候,在混沌的信息中,在開放的無(wú)邊界的信息中,找到適合的方向,這本身不是A/B測(cè)試能搞定的事情,對(duì)用戶的深刻洞察是混沌信息中的燈塔。
二、需要了解到什么度
我們要知道用戶的問(wèn)題、痛點(diǎn)、渴望,以及他們的想法。如果是商業(yè)產(chǎn)品,我們需要知道用戶是如何使用的,如何決定購(gòu)買的。
那么對(duì)用戶的了解和洞察應(yīng)該到什么度呢?
至少在你們公司,你應(yīng)該是你們公司用戶的專家,即其他人想要了解用戶對(duì)某些場(chǎng)景或問(wèn)題的看法時(shí),如果想到咨詢一個(gè)人的話,第一個(gè)想到的是你,那么你就是你們公司的用戶專家。可以不斷的問(wèn)自己一個(gè)問(wèn)題“自己是否可以稱為用戶專家,是否足夠的洞察用戶”,這需要時(shí)間的積累,在實(shí)踐中回答這個(gè)問(wèn)題,并不斷的通過(guò)實(shí)踐給出一個(gè)肯定的答案。
任何一個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理,都應(yīng)該致力于成為你的產(chǎn)品和行業(yè)的無(wú)可爭(zhēng)議的專家,并慷慨的分享知識(shí),通過(guò)分享加深對(duì)用戶的理解,如果能得到一些異意的反饋就更好了。
三、怎么衡量了解的度
怎么衡量自己對(duì)用戶的了解?
最簡(jiǎn)單直接的方法是假設(shè)驗(yàn)證法,即給定一個(gè)場(chǎng)景,給出你對(duì)用戶的判斷,然后以實(shí)際結(jié)果驗(yàn)證你的判斷。不斷的實(shí)踐來(lái)提高對(duì)用戶判斷的準(zhǔn)確度。
當(dāng)給出任何場(chǎng)景,你對(duì)用戶的判斷八九不離十,知道用戶是否存在這個(gè)問(wèn)題?多少用戶存在這個(gè)問(wèn)題?用戶當(dāng)前是怎么解決這個(gè)問(wèn)題的?是否值得做?做了之后用戶是否能從原來(lái)的習(xí)慣中遷移過(guò)來(lái)?
能把前三個(gè)問(wèn)題回答清楚,就很不錯(cuò)了?;卮鸷竺娴膯?wèn)題,除了對(duì)用戶的洞察,還需要對(duì)商業(yè)的理解,這個(gè)另外一個(gè)話題。
四、哪些人需要了解
只要產(chǎn)品經(jīng)理足夠洞察用戶,那么就能做好產(chǎn)品嗎?就能高效的做出有質(zhì)量的產(chǎn)品嗎?
答案是否定的。首先,一個(gè)人的思路是有限的,認(rèn)知也受背景和知識(shí)結(jié)構(gòu)的影響。其次,產(chǎn)品的構(gòu)建是個(gè)team work,運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)和開發(fā)同學(xué)對(duì)用戶的認(rèn)知非常影響對(duì)需求理解和對(duì)產(chǎn)品的熱愛。再者,其他利益相關(guān)者,如市場(chǎng)、銷售等,也需要對(duì)用戶有一定的洞察。
因產(chǎn)品經(jīng)理最終對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),那么就有義務(wù)和責(zé)任提升產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)對(duì)用戶的感知,以促成傳教士般的團(tuán)隊(duì)。如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,只有產(chǎn)品經(jīng)理是關(guān)心用戶,關(guān)心產(chǎn)品的,那么大概率不會(huì)做出多么優(yōu)秀的產(chǎn)品。
五、洞察用戶時(shí)常犯錯(cuò)誤
洞察用戶時(shí),容易犯的N個(gè)錯(cuò)誤:
1)以偏概全,因自己或周邊人經(jīng)常遇到某些場(chǎng)景,就以為絕大多數(shù)人會(huì)遇到類似場(chǎng)景,很感性的認(rèn)知。舉例:你朋友圈的熱點(diǎn)可能真的只是你朋友圈的熱點(diǎn),在你父母那,在你高中同學(xué)那,在別的行業(yè)的大學(xué)同學(xué)那,甚至同行業(yè)同事那里,大家的熱點(diǎn)都是有差異的。
2)常識(shí)性錯(cuò)誤,比如我們知道一般老板會(huì)查看下屬工作情況,老板也更關(guān)心公司的業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),然后我們就可能認(rèn)為下屬資料和業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)分析會(huì)有較高的用戶重合度,其實(shí)不一定,因?yàn)椴榭聪聦儋Y料這個(gè)大概率是管理員做,但統(tǒng)計(jì)分析這種業(yè)務(wù)員也可以查看,甚至是老板指派專人管理。
3)過(guò)于相信數(shù)據(jù),比如AI技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)一些功能的自動(dòng)化,我們通過(guò)自動(dòng)化的開關(guān)來(lái)判定用戶有沒有使用,也通過(guò)用戶對(duì)自動(dòng)化數(shù)據(jù)的修改來(lái)判斷用戶是否真的將自動(dòng)化使用起來(lái)。但數(shù)據(jù)表現(xiàn)都很好,不代表用戶滿意,用戶可能只是不知道你給他自動(dòng)做來(lái)那么多事情,甚至知道了,也覺得數(shù)據(jù)是錯(cuò)的,但選擇忽略而已,需要更多的從用戶真實(shí)的反饋中得到。
4)靜態(tài)的看待用戶的行為,無(wú)論我們做用戶訪談,還是用戶調(diào)研,得出的數(shù)據(jù)和內(nèi)容是基于當(dāng)時(shí)用戶狀態(tài)及對(duì)產(chǎn)品的了解,而用戶在產(chǎn)品或服務(wù)使用的過(guò)程中,是會(huì)隨時(shí)間的變化而變化的。比如對(duì)于C端用戶勛章挑戰(zhàn)類的功能,剛開始可能用戶比較喜歡,參與度較高,但隨著參與次數(shù)的提升,部分用戶會(huì)有疲勞感,這在產(chǎn)品的設(shè)計(jì)中,就要考慮隨時(shí)間周期變化的用戶的反饋。
六、提升用戶洞察力
1. 定性分析
1)用戶訪談,包括現(xiàn)場(chǎng)訪談,電話訪談,視頻訪談等
這是很基礎(chǔ)的方法,這里就不老生常談了。用戶訪談的關(guān)鍵是避免誘導(dǎo)用戶,并需要知道“霍桑效應(yīng)”可能會(huì)使得訪談結(jié)果有一定偏差。
“霍桑效應(yīng)”就是當(dāng)人們?cè)谝庾R(shí)到自己正在被關(guān)注或者觀察的時(shí)候,會(huì)刻意去改變一些行為或者是言語(yǔ)表達(dá)的效應(yīng)。能現(xiàn)場(chǎng)訪談,就現(xiàn)場(chǎng)訪談,現(xiàn)場(chǎng)訪談可以觀測(cè)到用戶環(huán)境、行為和表情,可以提供更多的信息。
現(xiàn)場(chǎng)訪談包括邀約式訪談和到訪式訪談。
- 邀約式訪談即約用戶到非用戶所在環(huán)境進(jìn)行訪談,這種訪談方式的優(yōu)點(diǎn)是可以一天中約多個(gè)用戶進(jìn)行訪談,缺點(diǎn)是缺少了用戶所在的真實(shí)環(huán)境。
- 到訪式訪談即到用戶的工作地點(diǎn)或生活地點(diǎn)進(jìn)行訪談,對(duì)于B端的產(chǎn)品,到客戶工作地點(diǎn)訪談可以觀測(cè)到用戶工作的環(huán)境,工作的設(shè)備,公司的情況,這本身就會(huì)增加對(duì)客戶的感知。
比如,對(duì)于某行業(yè)領(lǐng)域SaaS的產(chǎn)品,拜訪客戶的時(shí)候就可以發(fā)現(xiàn),很多客戶在郊區(qū),公司環(huán)境一般,電腦設(shè)備就是普通的windows電腦,業(yè)務(wù)員的穿著也可以判斷他們的收入情況,這樣就會(huì)知道為什么他們會(huì)反饋產(chǎn)品卡頓,而自己沒有遇到過(guò)類似的問(wèn)題(互聯(lián)網(wǎng)公司的設(shè)備比傳統(tǒng)公司還是要好很多)。觀測(cè)他們工作時(shí)的電腦屏幕,可以大概知道他們是怎么工作的,怎么操作產(chǎn)品的,怎么配合自家產(chǎn)品與其他應(yīng)用一起使用的。
2)觀測(cè)法
即觀測(cè)用戶在特定環(huán)境或場(chǎng)景下的行為,觀測(cè)用戶的選擇或操作。觀測(cè)法分為:有感知觀測(cè)和無(wú)感知觀測(cè)。
- 有感知觀測(cè)時(shí),主要是避免干擾用戶,讓用戶按照他自然的行為選擇或操作,如果在觀測(cè)過(guò)程中,用戶遇到障礙想要詢問(wèn),不要直接引導(dǎo)用戶下一步操作,而是以“鸚鵡”的方式詢問(wèn)用戶的意圖和問(wèn)題。如用戶操作原型產(chǎn)品的時(shí)候,眼睛上下找東西,然后向你求助,你可以問(wèn)“您是想找什么操作嗎“,以這種詢問(wèn)的方式,以確定用戶的意圖和問(wèn)題,而不要直接引導(dǎo)用戶怎么操作。在有感知觀測(cè)時(shí),同樣也存在”霍桑效應(yīng)”情況,比如你讓用戶嘗試操作界面,用戶知道自己被觀測(cè),他會(huì)表現(xiàn)的比正常環(huán)境下更努力的學(xué)習(xí)操作。
- 無(wú)感知觀測(cè),即在用戶不知道的情況下,觀測(cè)用戶選擇或行為,通常通過(guò)攝像頭記錄用戶在一定環(huán)境下的操作。
3)追蹤法
即構(gòu)建可被自己追蹤的用戶群,基于每次的產(chǎn)品迭代,給出自己的預(yù)判,并追蹤用戶的行為,這樣可以通過(guò)一個(gè)一個(gè)的個(gè)體用戶,基于時(shí)間、基于產(chǎn)品迭代、基于用戶對(duì)產(chǎn)品的使用,對(duì)產(chǎn)品使用及情感的變化。基于一個(gè)一個(gè)的個(gè)體畫像,可以結(jié)合用戶調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,來(lái)推斷,是否可以從個(gè)體推出一個(gè)群體。通過(guò)數(shù)據(jù)分析和用戶調(diào)研的群體行為數(shù)據(jù),有時(shí)候不容易分析出用戶的真實(shí)場(chǎng)景。
4)參照法
通過(guò)競(jìng)品分析,識(shí)別競(jìng)品提供的服務(wù)及面向的用戶群體,分析自家產(chǎn)品與競(jìng)品提供服務(wù)的本質(zhì)差異,進(jìn)一步理解自家產(chǎn)品的用戶群體與競(jìng)品用戶群體的差異。通過(guò)行業(yè)分析和競(jìng)品分析構(gòu)建用戶全景圖,找到自家用戶在全景圖中的當(dāng)前坐標(biāo),及目標(biāo)坐標(biāo)。
舉例,A公司為企業(yè)提供廣義CRM服務(wù),面向的企業(yè)行業(yè)類型不限,大小規(guī)模不限,而B公司也是提供的廣義CRM服務(wù),但面向的是外貿(mào)行業(yè),且主要是中小外貿(mào)企業(yè)。
假如你的公司也是提供CRM服務(wù)的,那么在需要CRM服務(wù)的用戶全景中,你的用戶當(dāng)前的位置在哪里,對(duì)應(yīng)坐標(biāo)的用戶群體與其他群體有什么差異?通過(guò)參照分析,可以更好的洞察自家用戶。
2. 定量分析
(1)用戶調(diào)研
基礎(chǔ)方法不贅述,這里關(guān)鍵是問(wèn)卷設(shè)計(jì)的合理性,分發(fā)渠道的選擇,目標(biāo)人群的選擇,不要誘導(dǎo)用戶。參考數(shù)據(jù),而不能全信數(shù)據(jù)。用戶的回答和其現(xiàn)實(shí)場(chǎng)景中的行為可能會(huì)有偏差,比如:你問(wèn)用戶喜歡什么顏色的手機(jī)?用戶可能選的五花八門,但真實(shí)情況買的時(shí)候,可能絕大多數(shù)用戶買的都是黑,金,銀色,這就是回答和現(xiàn)實(shí)的差異。
(2)數(shù)據(jù)分析
通過(guò)埋點(diǎn)數(shù)據(jù),客觀的分析用戶屬性、時(shí)空數(shù)據(jù)、用戶行為之間的關(guān)系,對(duì)用戶進(jìn)行分群,探索用戶流失的原因,留存的原因,活躍用戶的共性等。
數(shù)據(jù)分析是產(chǎn)品經(jīng)理的基本功,這里需要對(duì)數(shù)據(jù)的有效性進(jìn)行基本的判斷,因?yàn)橛袝r(shí)因?yàn)槁顸c(diǎn)、技術(shù)架構(gòu)等原因,數(shù)據(jù)有誤也是有可能的,這時(shí)需要產(chǎn)品經(jīng)理基于業(yè)務(wù)有自己的判斷。更需要產(chǎn)品經(jīng)理挖掘數(shù)據(jù)背后用戶的使用場(chǎng)景,數(shù)據(jù)表層所傳達(dá)是基礎(chǔ)信息,埋藏在信息之后的用戶分群,用戶使用場(chǎng)景才是產(chǎn)品經(jīng)理真正需要關(guān)注的。
數(shù)據(jù)分析本身就是一個(gè)專門的課題,這里不再贅述。
(3)抽樣用戶真實(shí)數(shù)據(jù)分析
如果可以得到用戶授權(quán)查看其真實(shí)使用產(chǎn)品的數(shù)據(jù),可以分類抽樣用戶,看下用戶在真實(shí)使用產(chǎn)品的時(shí)候,是怎么使用的。比如用戶是怎么使用系統(tǒng)中的日程的,怎么用系統(tǒng)進(jìn)行客戶管理的,通過(guò)抽樣5-10個(gè)真實(shí)用戶的真實(shí)產(chǎn)品使用數(shù)據(jù),結(jié)合數(shù)據(jù)分析,會(huì)讓你對(duì)用戶使用場(chǎng)景有更全面的了解。甚至你會(huì)發(fā)現(xiàn)用戶對(duì)產(chǎn)品的使用超出了你的想象,通過(guò)他自己的使用方式達(dá)成了系統(tǒng)中本不支持的功能,這些可能是你的需求來(lái)源。
(4)工單分析
工單是指用戶反饋建議、問(wèn)題的一種方式,工單分析是B端產(chǎn)品的基礎(chǔ),是了解用戶需求和場(chǎng)景的基本渠道。
工單分析包括3類:以時(shí)間為維度分析不同時(shí)間下用戶所關(guān)注的內(nèi)容;以特性為維度分析用戶對(duì)于不同特性的關(guān)注度;針對(duì)特殊場(chǎng)景的工單,對(duì)工單場(chǎng)景進(jìn)行明確,并加以衍生,來(lái)分析場(chǎng)景是否具有通用化,是否潛藏的用戶普遍具有的問(wèn)題。
七、制定計(jì)劃并執(zhí)行
首先,選擇用戶洞察方法,根據(jù)公司業(yè)務(wù)特征和用戶群特征,及自己的時(shí)空情況,選擇適合自己的用戶洞察方法,多數(shù)情況下,多種方法共用以互相補(bǔ)充。
其次,制定適合自己的持續(xù)洞察用戶的計(jì)劃,包括什么周期執(zhí)行什么行為。比如,每天進(jìn)行半小時(shí)的工單分析,每周現(xiàn)場(chǎng)拜訪1個(gè)客戶,每月進(jìn)行一次數(shù)據(jù)分析,每季度進(jìn)行一次用戶調(diào)研;
再者,制定場(chǎng)景分析時(shí)的用戶分析步驟,為了更合理的分析一個(gè)場(chǎng)景或需求,需要進(jìn)行哪些用戶分析,以及他們的依次順序是怎么樣的。
基于SaaS產(chǎn)品的特性規(guī)劃,一般用戶分析的步驟是:整體數(shù)據(jù)分析》工單分析》真實(shí)數(shù)據(jù)分析》客戶訪談/調(diào)研,在每一步的分析之后都會(huì)形成一定的假設(shè)、疑問(wèn)和結(jié)論,帶著這些假設(shè)、疑問(wèn)和結(jié)論,在下一個(gè)環(huán)節(jié)分析中可以得到佐證或解惑,并補(bǔ)足前步分析的局限性。
最后,執(zhí)行自己制定的用戶洞察實(shí)施方案,然后根據(jù)實(shí)踐優(yōu)化迭代適合公司業(yè)務(wù)及自己時(shí)空安排的用戶洞察方案。
作者:Sunny;微信號(hào)公眾號(hào):yaoyao202001,前華為C端產(chǎn)品經(jīng)理,曾擔(dān)任AI領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)公司COO,現(xiàn)SaaS領(lǐng)域產(chǎn)品經(jīng)理,5年互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
本文由 @Sunny 原創(chuàng)發(fā)布于人人都是產(chǎn)品經(jīng)理。未經(jīng)許可,禁止轉(zhuǎn)載
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大家制定了自己用戶洞察計(jì)劃之后,一定要按計(jì)劃實(shí)踐~行動(dòng)才是關(guān)鍵~