產(chǎn)品經(jīng)理必備的猥瑣發(fā)育之道(售前篇)
B端產(chǎn)品在售前的階段,經(jīng)常會遇到資源不足、產(chǎn)品滯銷、客戶投訴或項目落單的情況,市面上也存在很多產(chǎn)品經(jīng)理的工作方法論,但在實際工作中,還是存在很多問題。本文作者對此分享了自己的經(jīng)驗,一起來看看吧。
所有TO B的產(chǎn)品,都會在售前階段資源不足、產(chǎn)品滯銷、客戶投訴或項目落單的時候,忍不住多問自己一句:
產(chǎn)品最核心的邏輯是什么?
你的產(chǎn)品,計劃為誰解決什么問題,提供什么價值。
這是最根本的問題,這個問題不解決,往上堆砌任何東西都不牢靠。
售前階段的目標(biāo)是什么?你要團結(jié)資源,為需要的客戶提供合適的產(chǎn)品,完成項目簽單。
相應(yīng)的,支持團隊會包括商務(wù)拓展、架構(gòu)師、產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)技術(shù)人員、設(shè)計團隊等,不同角色都會在前期投入差異化的支持,但都要對競品、行業(yè)和客戶開展有深度的調(diào)研。
這些相信你都不陌生,市面上也有海量的文章教你如何分析競品、研究行業(yè)和調(diào)研客戶。但你是否仍會在實操的過程中躑躅不已?
接下來我將帶你透過那些為人稱道的方法論,在實踐過程中浮現(xiàn)的問題逐一提供解決思路。
01 如何有效體驗B端競品?
怎么一上來就提競品體驗?
老生常談。
實話說,競品體驗不是B端產(chǎn)品經(jīng)理的主要職責(zé),也無法替你解決所有問題,大部分問題最終要回到對客戶需求和市場前沿的分析。但B端產(chǎn)品的不透明性和復(fù)雜性,也催化了問題在體驗之后得以事半功倍地解決。
那么,如何開展競品體驗?大費周章地體驗競品,最終要怎么有效產(chǎn)出,以便真正給到團隊工作上的指導(dǎo)呢?
我之前在知識星球里分享過一張「競品畫布」,如下圖所示:
右邊5-9是SWOT分析+最終得出的結(jié)論,這也是最基礎(chǔ)的分析范式,在此按下不表;左邊1-4是分析競品的前期準(zhǔn)備,包括:
- 明確目標(biāo):為什么要做這事?你想解決什么問題?提出可量化的指標(biāo)去衡量最終分析競品的效果;
- 選擇競品:一般分三類,一類是業(yè)界標(biāo)桿產(chǎn)品,即便不與你直接競爭也值得去鉆研的優(yōu)秀產(chǎn)品;一類是直接競品,即你的目標(biāo)友商對應(yīng)的產(chǎn)品,比如寶馬vs奔馳,喜茶vs奈雪的茶,騰訊云vs阿里云等;一類是潛在競品,不直接參與競爭,甚至產(chǎn)品形態(tài)大相徑庭,但的確在過往的市場競爭中對你產(chǎn)生沖擊,且未來也會持續(xù)造成影響的產(chǎn)品。比如和平精英vs抖音,都是致力于對用戶娛樂時間和注意力的爭奪;比如糖果巧克力銷量下滑,要關(guān)注的可能就是主打抗糖的社會文化,以及在這個背景下崛起的去糖化的健康零食了。
- 分析維度:建議從三個角度出發(fā),一個是功能價值,比如產(chǎn)品整體的用戶體驗、功能的完善性、性能的穩(wěn)定性等;一個是情緒價值,即產(chǎn)品給客戶提供的價值感和驚喜感是什么,比如它提供的服務(wù)和配套的設(shè)施等;一個是資產(chǎn)價值,比如該產(chǎn)品定價的合理性等。
- 收集競品信息:這一點是最基礎(chǔ)也是最難的,究竟有哪些靠譜的渠道可以獲取到競品的信息?
免費試用是最簡單的,但不是每個產(chǎn)品都有,尤其是一些私有云或混合云產(chǎn)品,或是一些中臺性的產(chǎn)品,你想體驗下管理后臺,基本都是盲人摸象。
除此之外,相信你在不少地方也看過相當(dāng)周全的信息搜索資源,如下圖所示:
看起來面面俱到,但倘若你一個個去檢索,會發(fā)現(xiàn)這些資料大概率是一些相對宏觀的市調(diào)/研報,想獲得直觀的競品體驗內(nèi)容,對自己的工作有實質(zhì)性的指導(dǎo),難度很大。
還有什么路數(shù)呢?
- 如果競品公司有線下展會,你可以嘗試報名參加。一般這種參展資格對個人身份的核實不會很嚴格,可以捏造一個無傷大雅、對競品而言沒有威脅且有可能會有合作空間的企業(yè)名稱;
- 冒充客戶找競品公司的銷售咨詢,競品官網(wǎng)上一般都有客服,會幫你引薦銷售,你就可以順藤摸瓜加電話溝通;有些卡得比較嚴,需要你提供名片,可以請親戚朋友(如有公司)協(xié)助支持。注意:話術(shù)上建議提前想好公司的基礎(chǔ)信息,比如地域、行業(yè)、規(guī)模、主要場景,以及你的身份。比如,假裝成不直接決策的經(jīng)辦人比假裝成老板的可信度更高。但這種一般只適用針對中小B的銷售,有經(jīng)驗的KA銷售都是老油條,難度會比較大,可以參考后文;
- 從客戶訪談、關(guān)系相對較好的合作伙伴訪談角度入手,他們可能會有一些信息(選型考察過、代理考察過等)并且相對樂于分享;
- 如果你的競品有合作伙伴,也可以從這個角度入手而不是直奔原廠。你會發(fā)現(xiàn),很多原廠藏得嚴嚴實實的信息,他們的伙伴可能很隨意就會給出來。這種現(xiàn)象并不罕見,我也多次通過這種方式撈到了不少小道信息;
- 如果以上途徑都不滿足,可以尋求你們部門或合作支持部門的商業(yè)分析、市場研究、用戶研究、投資分析同學(xué),以及本領(lǐng)域的資深產(chǎn)品同事的幫助。外部供應(yīng)商或者人脈幫助很多時候是有效甚至必要的。
當(dāng)然,如果你們公司能設(shè)立明確的預(yù)算和流程,供業(yè)務(wù)團隊采購第三方產(chǎn)品用于研究;或是通過統(tǒng)一部門公共采購開放體驗的話,那就再好不過了,一年花個10來萬省出0.5-1個人力也是有可能的。
02 如何快速了解所在的行業(yè)?
一張圖總結(jié)下行業(yè)分析的全路徑:
1. 先聚焦,你要先對這個行業(yè)有一個整體認知。非常推薦你從行業(yè)的發(fā)展歷史入手,首推閱讀行業(yè)報告。把該行業(yè)歷史以來你能找到的分析報告按年度依次閱讀,重點關(guān)注規(guī)模、盈利、態(tài)勢等方面的信息變化。
注意:一般情況下,往年的行業(yè)報告會有一些對于未來發(fā)展的預(yù)測,時至今日我們完全可以回溯當(dāng)時預(yù)測的邏輯是否正確。
舉個例子,你檢索教育行業(yè)2011年的行業(yè)報告,里面可能會有該行業(yè)10年后發(fā)展的預(yù)測。這時你再根據(jù)2021年的行業(yè)報告來驗證,看看這期間有哪些是與預(yù)期相符的,又有哪些未按預(yù)期發(fā)生,比如2021年7月頒布的雙減政策,是否是有據(jù)可循或是出乎意料的,再分析其中的原因。
通過這個方法,不但能夠理清行業(yè)發(fā)展的脈絡(luò),建立對整個行業(yè)的通盤認知,還可以梳理出影響行業(yè)的關(guān)鍵要素。
你可能有疑慮:我想看行業(yè)報告,但信息哪里來?不少業(yè)內(nèi)人士分享過一些公開的網(wǎng)站,但即便如此,你是否有種感覺:道理都懂,動工時依然改不掉直接在搜索引擎輸入關(guān)鍵字檢索的習(xí)慣?
很正常。那么是否有辦法可以扭正自己的習(xí)慣,并找到適合你的信息通路?
1)直接搜索比在特定網(wǎng)站檢索更有效,只要你掌握搜索的技巧:
- 善用雙引號“”:比如你輸入“國貨品牌的市場機會“,不加引號的話會自動把國貨品牌和市場機會拆開,找到的內(nèi)容過多過散。而加上雙引號后,只有包含“國貨品牌的市場機會”連在一起才會出現(xiàn)在搜索結(jié)果里;
- 善用intitle:如果你只想讓搜索引擎返回標(biāo)題中含有國貨品牌的市場機會的相關(guān)網(wǎng)頁,那你可以這么去輸入:“intitle:國貨品牌的市場機會”;
- 除去某些內(nèi)容:比如你希望返回的國貨品牌內(nèi)容里跳過跟新消費品相關(guān)的部分,可以用減號:“國貨品牌的市場機會 -新消費品”,注意減號前面加空格。同理加號也是如此;
- 指定文件類型filetype:搜索“國貨品牌的市場機會 filetype:pdf”,返回對應(yīng)的pdf文檔(這個需要你提前完整了解文檔的全稱,檢索起來才會相對精準(zhǔn));
2)善用Google scholar,https://scholar.google.com/學(xué)術(shù)搜索,返回的結(jié)果都是正規(guī)學(xué)術(shù)論文,可以按時間、相關(guān)性、類型篩選。
掌握這兩點,你再去試試,相信比你之前直接打開搜索引擎輸入關(guān)鍵字來得更有效。
當(dāng)然,你所在的行業(yè)如有一些常用的公眾號、研報分享平臺或是社群、線上論壇或線下峰會,也可以作為你搜集信息的重要渠道。
比如我在調(diào)研食品行業(yè)時,我會重點關(guān)注「FBIF食品飲料創(chuàng)新」、Food talks食品資訊等公眾號,也會加入他們的社群,參加他們的創(chuàng)新論壇,或是關(guān)注「36氪未來消費」、「第三只眼看零售」、「新經(jīng)銷」等公眾號,這些都是日常儲備知識的來源。
所有的信息搜索渠道,歸根結(jié)底都是服務(wù)于你的需求,找到你稱手的方式就好。
2. 從本行業(yè)拓展到上下游行業(yè),以整個鏈條為觸發(fā)點,思考行業(yè)的價值。任何一個行業(yè)都只是整個產(chǎn)業(yè)鏈中的一個環(huán)節(jié),通過對整個產(chǎn)業(yè)鏈條進行分析,能幫助我們更好地了解行業(yè)。建議錨定上下游行業(yè)中的相關(guān)企業(yè),按1的方式深入分析;
3. 聚焦行業(yè)內(nèi)的頭部玩家,了解這些頭部玩家這些年的變化。一個行業(yè)的拐點通常都會伴隨著龍頭座椅的變化,而變化中的邏輯往往就是行業(yè)未來五年乃至十年的發(fā)展關(guān)鍵。推薦你訂閱與行業(yè)龍頭企業(yè)的相關(guān)資訊,保持對行業(yè)的敏感度,跟進行業(yè)的最新動態(tài);
4. 隔著屏幕還是不夠清透,建議將自己置身在行業(yè)之中,多參加行業(yè)相關(guān)峰會或交流會,和行業(yè)的高管們和一線員工聊天,站在更高的視野審視這個行業(yè)。
03 如何分析你的核心客戶?
服務(wù)客戶前,先搞懂你的客戶。
誰是你的目標(biāo)客戶,ta 提出的問題才有價值。每個人都有自己的真實感受,但你沒法顧及到那么多人。
我們都知道,做大客戶需要有強大的 BD 和服務(wù)能力,做小客戶需要有低成本批量獲客的能力。落實到最終服務(wù)目標(biāo),都是“客戶”,因此對客戶的分析更有助于你促成合作。
一般來說,tob項目的對接人包括決策者、采購者、管理者、執(zhí)行者和使用者,這些角色之間的關(guān)系如下圖所示。
1. 在售前階段,我們更多對接的是前三者,目的是設(shè)計出符合企業(yè)目標(biāo)的服務(wù),并針對客戶癢點進行銷售。
以醫(yī)療平臺的項目為例:
- 決策者往往是企業(yè)的高級管理者,如衛(wèi)健委領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)院院長,負責(zé)根據(jù)國家政策或組織發(fā)展目標(biāo),制定項目目標(biāo);
- 采購者,則是根據(jù)決策者的要求,選擇服務(wù)能力匹配的廠商,重點關(guān)注如何在經(jīng)費范圍內(nèi)落實政策要求;
- 管理者,可能與決策者、采購者有交叉,但更多時候是具體部門的管理者,負責(zé)將任務(wù)落實到各細分部分,推動項目實施運行,較關(guān)注對上匯報時的關(guān)鍵考核指標(biāo)。
2. 在售中和售后交付階段,我們更多對接的是執(zhí)行者和使用者。一個負責(zé)對接所有角色的需求,提供部署,技術(shù)和運維支持;另一個主要就是功能操作和體驗者了,也是客戶最終服務(wù)的用戶群,他們更關(guān)注產(chǎn)品功能的可用性、易用性和好用性。
只有了解客戶決策鏈上每個角色的特點和關(guān)注點,你才能在不同階段更有側(cè)重點地滿足他們的需求,達成項目的合作目標(biāo)。
產(chǎn)品的生命周期不是從研發(fā)結(jié)束的那一刻開始,而是從客戶使用的那一刻開始的。
有人的地方就有需求。
當(dāng)這些角色提出需求時,往往需要綜合多角色訴求進行分析,同時也要有所側(cè)重,一方面要抓住最終決策方的要求,優(yōu)先評估;另一方面也要基于產(chǎn)品本身的規(guī)劃路線去思考需求是否要定制化還是標(biāo)準(zhǔn)化:如果是定制化是否可以開放接口給合作伙伴或客戶定制,如果要標(biāo)準(zhǔn)化就要考慮需求的排期優(yōu)先級,抓大放小,持續(xù)迭代。
定制化是標(biāo)準(zhǔn)化的前置開發(fā),標(biāo)準(zhǔn)化是定制化的總結(jié)歸納。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)定制化的功能最終轉(zhuǎn)為標(biāo)準(zhǔn)化的占比越高,證明你的產(chǎn)品路線越健康。
坦白說,關(guān)于售前階段的競品體驗、行業(yè)調(diào)研和客戶分析,每一點都足以單獨開篇文詳述,但只要你稍微運用前文提到的搜索技巧,你會發(fā)現(xiàn)相當(dāng)多的現(xiàn)成文章供你參考。在此僅針對那些早已被人稱道的方法論,在實際運用過程中浮現(xiàn)的問題提供解決思路。
很早前有人提過,是否可以有更多偏戰(zhàn)略而非戰(zhàn)術(shù)型的知識分享,但我漸漸發(fā)覺,戰(zhàn)略思考和戰(zhàn)術(shù)要領(lǐng)并不沖突:戰(zhàn)略上時刻提醒自己培養(yǎng)“老板思維”,指導(dǎo)自己看待和處理人事,這是一種向上思考、全局規(guī)劃的意識;戰(zhàn)術(shù)上要求你在應(yīng)對實際問題時敏捷反應(yīng),持續(xù)迭代,這是一種向下延展、激活思路的方式。
只有熟悉游戲規(guī)則,才能成為制定規(guī)則的那個人。
聽起來似乎有旁門左道的嫌疑,但只要一些方法、一些工具用起來簡易稱手,能讓你刷新認知、甚至培養(yǎng)成微習(xí)慣的話,那就再好不過了。
專欄作家
健壯的大姐姐,微信公眾號:健壯的大姐姐(ID: is_strong),人人都是產(chǎn)品經(jīng)理專欄作家。騰訊高級產(chǎn)品經(jīng)理,專注于To B服務(wù)項目管理和行業(yè)分析,歡迎各路好漢一起探討。
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題圖來自 Unsplash,基于 CC0 協(xié)議
該文觀點僅代表作者本人,人人都是產(chǎn)品經(jīng)理平臺僅提供信息存儲空間服務(wù)。
大姐姐寫的不錯。
謝謝分享,請問B端產(chǎn)品要兼任售前的工作嗎?售前支持很多要出差拜訪客戶,這樣就減少產(chǎn)品管理的時間了
好問題~坦白說要看公司的組織結(jié)構(gòu)和當(dāng)前的業(yè)務(wù)階段。初創(chuàng)企業(yè)一般產(chǎn)品經(jīng)理就是to b業(yè)務(wù)的操盤手,銷售全生命周期都要關(guān)注,身兼多職,甚至在業(yè)務(wù)初期更側(cè)重于售前工作的支持;如果是成熟的企業(yè),一般會專門配置售前架構(gòu)師來串聯(lián)產(chǎn)品經(jīng)理和客戶,此時產(chǎn)品經(jīng)理更多是做產(chǎn)品全鏈路管理的工作。
歸根結(jié)底,還是要看你的目的是什么,基于目的去看團隊組成和角色分工。
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