畢業(yè)季到來，新一屆的應(yīng)屆生們正面臨著職場的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。在競爭激烈的工作市場中，一份精心準(zhǔn)備的簡歷可以大大提高你的成功率。本文將分享一些實(shí)用的簡歷撰寫技巧和策略，幫助你更好地展現(xiàn)自己，抓住HR的眼球，順利獲得心儀的工作機(jī)會(huì)。

轉(zhuǎn)眼又來到了畢業(yè)季，又有一批青春靚麗的應(yīng)屆生即將步入職場闖關(guān)之路。

作為一名野生的簡歷修改師，我也見證了很多應(yīng)屆生出入新手村的迷茫和困頓：

”投了就只是投了，石沉大?！?/p>

”收到「您已進(jìn)入我司人才庫」回答的次數(shù)比我鞋碼還大= =“

”上個(gè)月投的簡歷，至今HR對話框還是未讀……“

確實(shí)今年求職大環(huán)境比較差，所以大家才更想在不確定性中，盡量去抓住可控的變量，而簡歷是應(yīng)屆生向世界遞出的第一張名片。

本文主要面向?qū)ο笫遣欢畬懞啔v的應(yīng)屆生，也歡迎-1~4歲的工友

01 簡歷高頻問題診斷

首先，應(yīng)屆生們最容易遇到以下3類簡歷難題：

有中槍的嗎？請繼續(xù)往下看：

大家都知道，簡歷內(nèi)容盡量只展現(xiàn)跟目標(biāo)崗位強(qiáng)相關(guān)的經(jīng)歷，且控制在一頁紙內(nèi)。

對于應(yīng)屆生來說，還有另一種情況是要想”如何填滿一頁紙？“

我們先來搭一個(gè)最核心且萬能的簡歷框架：

02 在框架之下，要如何填充內(nèi)容，優(yōu)化版面呢

接下來我將基于對有簡歷修改需求的應(yīng)屆生人群觀察，分享個(gè)人總結(jié)的8+1條心法，希望對你有幫助。

1. 明確目標(biāo)，量體裁衣

首先，明確你的求職意向，針對不同崗位JD定制簡歷。不要懷著“一份簡歷走天下”的僥幸心理，換來的往往是石沉大海。在閱讀崗位JD時(shí)需要至少明確以下三點(diǎn)：

03 簡潔明了，突出重點(diǎn)

HR掃簡歷的速度很快，如何快速展示“我值得”，幾秒內(nèi)抓住眼球很重要。撰寫相關(guān)經(jīng)歷要多用強(qiáng)掛鉤目標(biāo)崗位的關(guān)鍵詞和短語，展示崗位匹配度。

Q: 簡歷上的動(dòng)詞怎么寫？
主導(dǎo)、獨(dú)立負(fù)責(zé)、聯(lián)動(dòng)、協(xié)同、協(xié)調(diào)、建立、推行、拓展、整合、改進(jìn)、撰寫、籌備、開展、制造、擔(dān)任、強(qiáng)化、實(shí)現(xiàn)、創(chuàng)建、鞏固、策劃、組織、實(shí)施、收集、推進(jìn)、擴(kuò)展、維護(hù)……

04 教育背景，突出亮點(diǎn)

除了基本信息，可提及證書榮譽(yù)、獲獎(jiǎng)經(jīng)歷、與職位相關(guān)的課程等，以展現(xiàn)你的專業(yè)能力和學(xué)習(xí)能力。

05 工作經(jīng)歷，詳實(shí)具體

依舊是出鏡率極高的STAR法則，按照Situation（情景）、Task（任務(wù)）、Action（行動(dòng)）和Result（結(jié)果）對過往工作內(nèi)容進(jìn)行詳述，這里不做贅述，需要強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn)——

1. 相關(guān)性越高，所占篇幅越大

提煉跟目標(biāo)崗位相關(guān)性高的經(jīng)歷，讓內(nèi)容表達(dá)去主動(dòng)貼貼崗位JD。

相關(guān)性越高，所占篇幅越大，越要站前排優(yōu)先展示。

舉個(gè)栗子= =
有位0基礎(chǔ)想入行新媒體運(yùn)營的同學(xué)說，她沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可寫。經(jīng)過前期溝通，我發(fā)現(xiàn)她在校期間曾經(jīng)參加過全國大學(xué)生廣告片大賽！但她只在簡歷-技能版塊中一筆帶過獲獎(jiǎng)經(jīng)歷。越相關(guān)，越要展開，不然多可惜呀，于是我果斷幫她做了以下修改——

是不是瞬間就讓簡歷豐滿起來且符合目標(biāo)崗位需求了呢？

最終決定呈現(xiàn)在簡歷上的內(nèi)容，都需要經(jīng)過深度的自我挖掘和梳理取舍。比如你想應(yīng)聘大客戶銷售，那你的外聯(lián)部社團(tuán)活動(dòng)可以不是規(guī)規(guī)矩矩的一行，是否可以把其中做得比較好的，單獨(dú)拎出來包裝成高光項(xiàng)目呢？同理，如果你想應(yīng)聘生物研究員，那參與過的研究課題項(xiàng)目也有機(jī)會(huì)在簡歷上占領(lǐng)一席之地。

2. 讓成果可視化

很多人都是只知道用數(shù)據(jù)量化，但卻不知道從何下手？接下來我將分享讓成果可視化的三板斧：

第一斧：數(shù)量
把現(xiàn)有數(shù)據(jù)都列下來，找最高值/平均值/累計(jì)值，放最漂亮&最有價(jià)值的數(shù)據(jù)。

舉個(gè)栗子：
負(fù)責(zé)抖店（共18個(gè)SKU）從0到1的運(yùn)營，累計(jì)月曝光超xxx萬，平均月訂單數(shù)xxx，單月最高GMVxxx，主推爆品月銷xx萬單；

第二斧：質(zhì)量
用以前VS現(xiàn)在來凸顯由于“你的存在”帶來的變化。

對比維度：跟之前比（環(huán)比、同比）、向外比（跟競品比，跟行業(yè)平均增速比）

舉個(gè)栗子：
a、策劃xx社團(tuán)宣傳活動(dòng)，總參與人數(shù)250+，活動(dòng)拉新率較上年提升40%；

b、美妝品類年同比增長34%，領(lǐng)先同類賽道競品增速5pt；

第三斧：口碑/榮譽(yù)
巧用第三方佐證，借他人之光，成我之名。

舉個(gè)栗子：
獲得xx大賽xxx獎(jiǎng)項(xiàng)；獲得xxx提名；xxx已被頭部行媒轉(zhuǎn)載；獲得多位員工點(diǎn)贊；被行業(yè)內(nèi)TOP3公司采納應(yīng)用等；

06 技能展示，量化成果

列出熟練掌握的技能，并用實(shí)例或成績證明你的能力。例如：

舉個(gè)栗子：
“熟練使用Office軟件，曾獨(dú)立完成XX項(xiàng)目報(bào)告，提升效率30%”

”熟練掌握PR/剪映軟件，單月產(chǎn)出20+條原創(chuàng)視頻”

“熟練掌握ps、ai、figma，能獨(dú)立設(shè)計(jì)宣傳海報(bào)、小紅書封面等”

07 避免空話，注重實(shí)例

避免使用泛泛空洞的自我評價(jià)，如“有團(tuán)隊(duì)精神”、“溝通能力強(qiáng)”，而是通過具體事例展現(xiàn)這些特質(zhì)。比如擅長溝通協(xié)調(diào)（曾成功組織xx場生日會(huì)）、喜歡閱讀（每月精讀4本）等。

08 格式規(guī)范，排版美觀

采用清晰的字體和顏色搭配，確保簡歷易于閱讀。使用項(xiàng)目符號或分段來組織信息，讓內(nèi)容一目了然。

建議根據(jù)目標(biāo)公司調(diào)性及崗位性質(zhì)，靈活選用不同的簡歷模板。比如求職時(shí)尚行業(yè)可以用更多設(shè)計(jì)小巧思的模板。

09 拼寫檢查，追求完美

錯(cuò)別字、語法錯(cuò)誤是大忌，很影響第一印象，務(wù)必仔細(xì)校對??！甚至可以讓朋友幫忙審閱，確保萬無一失。

10 作品集思維，脫穎而出

最后的殺手锏?。?/p>

真誠建議每一個(gè)求職者都認(rèn)真準(zhǔn)備一份作品集??！可以做成在線文檔、PPT，甚至視頻的形式，用以展示你的過往案例及經(jīng)驗(yàn)沉淀，與簡歷互為補(bǔ)充。

尤其是缺乏目標(biāo)崗位相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)，可以在作品集里展現(xiàn)你對該崗位的了解。

舉個(gè)栗子：
你想求職新媒體運(yùn)營但沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，可以在作品集里展示你為此崗位做過的了解和準(zhǔn)備。如：競品分析、爆款拆解、選題庫、小紅書VS抖音平臺(tái)的用戶特性區(qū)分、數(shù)據(jù)復(fù)盤框架等等，都能為你加分，表明你善于學(xué)習(xí)和思考的一面，讓HR更對你更有記憶點(diǎn)。

另外，建議每個(gè)想求職運(yùn)營的同學(xué)都去打造一個(gè)屬于自己的自媒體賬號！弄臟手，先入局，這也是你的專屬作品之一。

當(dāng)其他人還在死磕簡歷的時(shí)候，你已經(jīng)靠簡歷+作品集在眾多應(yīng)屆生中脫穎而出。

11 寫在最后

以上8+1條簡歷心法皆已經(jīng)過實(shí)操驗(yàn)證，并且?guī)椭辔煌瑢W(xué)成功上岸拿到心儀offer。簡歷是一張針對性展現(xiàn)自我的名片，背后其實(shí)是加深自我認(rèn)知，主動(dòng)發(fā)起與外界的交手，和社會(huì)需求匹配的過程。

祝愿每一個(gè)應(yīng)屆生都能穿過迷霧，找到自己心儀的工作！如果暫時(shí)失利，也請當(dāng)作是黎明前的沉淀期，好好生活，過好當(dāng)下。提前準(zhǔn)備而不是提前焦慮，持續(xù)提升能力才能在未來的某刻快準(zhǔn)狠地抓住機(jī)會(huì)。堅(jiān)持做長期正確的事情，共勉！