"產(chǎn)品思維"相關(guān)的文章
產(chǎn)品經(jīng)理
數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理如何避免成為需求傳聲筒?

數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理如何避免成為需求傳聲筒?

對(duì)于從數(shù)據(jù)開發(fā)轉(zhuǎn)向數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理的職場人士來說,需求挖掘和產(chǎn)品思維往往是他們的短板。本文將深入探討數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理如何通過刻意訓(xùn)練產(chǎn)品思維、優(yōu)化項(xiàng)目管理流程和推動(dòng)產(chǎn)品落地,避免成為簡單的需求傳聲筒,提升自身的產(chǎn)品能力。
創(chuàng)業(yè)學(xué)院
產(chǎn)品經(jīng)理瞎扯:餐飲門店怎么做好服務(wù)實(shí)現(xiàn)自救

產(chǎn)品經(jīng)理瞎扯:餐飲門店怎么做好服務(wù)實(shí)現(xiàn)自救

去年開始,各行業(yè)的工作都不好做,裁員、賺錢成為了大家的優(yōu)先事項(xiàng)。只是盈利不是說做就能做的,在整個(gè)行業(yè)都不景氣的情況下,如何做好?這篇文章,我們嘗試用產(chǎn)品思維,對(duì)餐廳的生意進(jìn)行自救,一起來看看。
狠狠批評(píng)了一位產(chǎn)品負(fù)責(zé)人,6000字長文

狠狠批評(píng)了一位產(chǎn)品負(fù)責(zé)人,6000字長文

本文是一篇深度剖析產(chǎn)品負(fù)責(zé)人職業(yè)成長路徑的長文,作者通過批評(píng)一位老朋友的產(chǎn)品負(fù)責(zé)人面試表現(xiàn),指出了其思維上的不足,并結(jié)合自己的經(jīng)歷,闡述了如何成為一名優(yōu)秀的B端產(chǎn)品經(jīng)理。文章從產(chǎn)品思維、產(chǎn)品素養(yǎng)、產(chǎn)品底層能力、產(chǎn)品專業(yè)能力四個(gè)方面,給出了具體的建議和方法。希望這篇文章能幫助產(chǎn)品負(fù)責(zé)人們反思自身,提升能力,實(shí)現(xiàn)職業(yè)上的突破。